Σε συνεργασία με τους βουλευτές, τις ανάλογες δομές και τους ειδικούς των κομμάτων μελών και παρατηρητών σε διάφορα επίπεδα, συμπεριλαμβανομένων των εργαζομένων στην GUE/NGL, των συνδικαλιστών και των κοινωνικών κινημάτων
Με βάση μια αξιολόγηση των ευκαιριών και των πιθανοτήτων συντονισμένης δράσης στο Ευρωπαϊκό επίπεδο στον τομέα της κοινωνικής πολιτικής
Παίρνοντας υπ’όψη μας τις αναλύσεις και τα πολιτικά προγράμματα πάνω σε κοινωνικά θέματα που ήδη υπάρχουν στα κόμματα μέλη και παρατηρητές.
Προτάθηκε στο 1ο Συνέδριο του Κόμματος Ευρωπαϊκή Αριστερά
Αθήνα, 30 Οκτωβρίου 2005
Στις τρέχουσες συζητήσεις για τα κοινωνικά μοντέλα στην Ευρώπη παρατηρείται συχνά να αντιπαρατίθενται η κοινωνική ασφάλιση και πρόοδος με την «ανταγωνιστικότητα» και τον «παγιωμένο προϋπολογισμό». Θεωρούμε ότι η προσέγγιση αυτή και τα πολιτικά βήματα που θα είναι το αποτέλεσμα της προσέγγισης αυτής αποτελούν ένα θεμελιώδες λάθος.
Οι συνεχιζόμενες «αναθεωρήσεις» έχουν ήδη οδηγήσει και συνεχίζουν να οδηγούν σε περισσότερες ιδιωτικοποιήσεις των συντάξεων, των υπηρεσιών υγείας και των εκπαιδευτικών συστημάτων και σε μια εξατομίκευση των κοινωνικών κινδύνων.
Οι «αναθεωρήσεις» στην αγορά εργασίας επιβάλλουν στους εργαζόμενους την λεγόμενη «ευελιξία» η οποία σημαίνει αποδοχή της αύξησης των ωρών εργασίας, της μείωσης των πραγματικών αποδοχών, αύξηση του αριθμού των συμβάσεων προσωρινής εργασίας και μερικής εργασίας οι οποίες δεν υπόκεινται στις ασφαλιστικές εισφορές. Ταυτόχρονα μειώνεται η φορολόγηση των μεγάλων εταιρειών και αυξάνουν τα κέρδη τους.
Αυτό δεν οδήγησε ούτε στην μείωση της ανεργίας και της φτώχειας αλλά ούτε και στο ξεπέρασμα των προβλημάτων του προϋπολογισμού.
Σε διάφορες διεθνείς συναντήσεις (συμπεριλαμβανομένου του ιδρυτικού Συνεδρίου του κόμματος της ΕΑ) καθώς και σε όλα τα επίπεδα, Ευρωπαϊκό, εθνικό, περιφερειακό και τοπικό, τα μέλη των κομμάτων μας και οι σύμμαχοι τους εργάζονται σκληρά για να επεξεργαστούν εναλλακτικές λύσεις στις κοινωνικές προκλήσεις σε έναν παγκοσμιοποιούμενο κόσμο. Αυτή η ανάλυση και η πρακτική εμπειρία θα έπρεπε να χρησιμοποιηθούν από μια ομάδα εργασίας του ΚΕΑ με τρεις ή τέσσερις υπο-ομάδες που θα έχει η καθεμιά το δικό της συγκεκριμένο θέμα να συζητήσει έτσι ώστε να προετοιμαστεί μια Ευρωπαϊκή κοινωνική ατζέντα. Προτείνουμε μια προπαρασκευαστική συνάντηση μίας τέτοιας ομάδας εργασίας μέσα στους επόμενους έξη μήνες.